PAE plantea como objetivo sumar unos 45 profesionales de alto potencial, para formarlos y que en un mediano plazo puedan asumir posiciones de mayor nivel de responsabilidad e integrar planes de sucesión dentro de la compañía.
Esta nueva edición tendrá un proceso de reclutamiento y selección de “postulantes” durante los meses de septiembre y octubre desde unas 30 universidades nacionales de diferentes puntos del país, entre ellas la Universidad Nacional del Comahue (UNCo) y la Universidad Tecnológica Nacional (UTN) sede Plaza Huincul y país.
El programa tendrá una duración de 10 meses (comenzando en febrero de 2018) y su desarrollo contempla distintos aspectos del aprendizaje: a través de la experiencia, del intercambio con otros profesionales y de la capacitación formal.
Los jóvenes adquirirán conocimientos y habilidades a partir de la rotación por distintos sectores, teniendo la posibilidad de conocer las diferentes instalaciones de campo y de participar en proyectos con equipos de profesionales de excelencia.
La organización del programa está basada en tres líneas de carrera de acuerdo a la orientación cada perfil: geólogos y geofísicos realizarán diagramas de permanencia en los yacimientos y rotaciones por las áreas de Desarrollo de Reservas y Exploración; ingenieros para operaciones, transitarán por los sectores que dan soporte y conforman la operación y company man, que serán asignados a equipos de perforación y completación de pozos.
Al finalizar el programa, los graduados serán asignados a una posición efectiva en un área específica, en un entorno de aprendizaje y desarrollo diferenciado.
La búsqueda se orienta a recién graduados en Ingeniería en Petróleo, Ingeniería Química, Mecánica, Electromecánica, Eléctrica, Industrial o afines; Geología y Geofísica.
Los postulantes podrán inscribirse ingresando a la siguiente web.
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