Los programas "Jóvenes Profesionales" y "Prácticas Educativas de Verano" son parte integral del Plan de Carrera de Techint y ofrecen oportunidades de desarrollo profesional en todas las etapas de la organización. En el año 2022, más de 400 participantes ingresaron a la empresa a través de estos programas, con un destacado 40% de mujeres entre ellos.
Los requisitos para participar en esta búsqueda están orientados a estudiantes universitarios que hayan completado al menos el 50% de su carrera o a graduados en las siguientes disciplinas:
Ingeniería Industrial, Eléctrica, Electrónica, en Materiales, en Petróleo, Mecánica, Mecatrónica o Electromecánica.
Carreras relacionadas con la Química.
Sistemas.
Administración de Empresas.
Contaduría.
En Neuquén, la empresa tiene previsto seleccionar al menos a 400 jóvenes talentos para formar parte de diversas empresas del Grupo Techint. Además, se ofrece un paquete de relocalización que incluye alojamiento, transporte y viáticos para aquellos candidatos que residan lejos de las ubicaciones de la compañía.
Si deseas postularte para estas oportunidades, puedes hacerlo a través del sitio web de Techint en careers.techint.com, utilizando las palabras clave "PEV" o "JP", y seleccionando la localidad de tu preferencia. Una vez presentada la solicitud y si tu perfil coincide con los requisitos, la empresa se pondrá en contacto contigo para iniciar el proceso de selección.
La gira de reclutamiento de Techint abarca varias ciudades de Argentina, con fechas que van desde agosto hasta noviembre, y culmina en CABA-GBA-Campana del 23 de octubre al 2 de noviembre. Para más información sobre estas oportunidades de carrera, puedes contactar a la empresa a través de dirhuatracciondetalento@techint.net.
Techint continúa demostrando su compromiso con el desarrollo y la formación de jóvenes profesionales en Argentina, brindando oportunidades de crecimiento y desarrollo en diversas áreas de la industria.