Banco Macro alcanzó los $ 41.563 millones en Capital Financiero según su “Memoria 2019” (son un 159% superior al año anterior)

Utilizando el marco de referencia del Consejo Internacional de Reporte Integrado (IIRC), y su gestión bajo el esquema de los seis capitales, esta semana comunicó cómo le fue en el 2019 y sus desafíos a futuro.

Siendo la primera organización financiera en el país en presentar un IIRC, comenzó en el 2004 y esta es su edición número 13, Banco Macro le comunicó en poco más de 400 páginas el estado de sus “cuentas” a sus accionistas, inversores, clientes, proveedores, colaboradores, organizaciones aliadas, sector público, medios de comunicación y comunidades locales.

Como desde hace varios años, el reporte fue elaborado de conformidad con los Estándares GRI de la Iniciativa de Reporte Global, alcanzando este año la opción “Exhaustiva”. Esto significa un avance en la gestión de indicadores de sustentabilidad, reportando Banco Macro por primera vez la totalidad de los contenidos e indicadores aplicables a la organización. 


Asimismo, la Memoria Anual y Reporte Integrado constituye la Comunicación para el Progreso 2019 del banco, como forma de rendir cuentas de los avances relacionados con los 10 Principios del Pacto Global de Naciones Unidas.

Además el Informe presenta el compromiso con la Agenda Global 2030 e identifica los 11 Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) de Naciones Unidas sobre los que el banco realiza una mayor contribución. 

En cuanto al Capital Financiero, la Memoria 2019 destaca los $ 41.563 millones alcanzados en resultado, un 159% superior al año anterior. Como parte del Capital Industrial se presenta la infraestructura del banco a lo largo de todo el país: 463 sucursales y 1.542 cajeros automáticos para llegar a 3,7 millones de clientes de Banca Individuos y más de 86.000 de Banca Empresa.

Además, se invirtieron más de $ 18 millones en el Programa Naves, que busca potenciar a los emprendedores y PyMEs, a lo largo de todo el país. Por otra parte, en el Capital Intelectual se menciona la finalización del onboarding digital, para la apertura de cuentas a través de la App Macro y el lanzamiento de Chatferencias, que permite realizar transferencias por WhatsApp en cualquier momento y lugar.

En el orden social y ambiental, el Capital Humano comunica las iniciativas de Macro para acompañar en su desarrollo profesional a sus 8.711 colaboradores. En la encuesta de clima Great Place to Work, el 75% de los empleados opina que Banco Macro es un excelente lugar para trabajar.

Respecto del Capital Social y Relacional, “Cuentas Sanas”, el programa de educación e inclusión financiera, alcanzó más de 400 talleres para 33.056 beneficiarios. La inversión social del Banco superó los $ 131 millones.

Por último, en el Capital Natural se avanzó en la aprobación de la Política Ambiental de la Torre Macro en el marco del Sistema de Gestión Ambiental bajo la norma ISO 14.001:2015.


“Somos el banco privado con la mayor red de sucursales a lo largo del país. La educación y la inclusión financiera se encuentran en el centro de nuestro negocio, con foco en los sectores vulnerables y en la creación de oportunidades para cada región del país. La Memoria Anual Reporte Integrado 2019 contiene nuestros esfuerzos y resultados en la búsqueda por ser el Banco más sustentable a nivel federal”, señaló Milagro Medrano, gerente de Relaciones Institucionales y Atención al cliente de Banco Macro.

Clelia Tardella y la transformación digital a través del crochet

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Supermercados La Anónima continúa su expansión en la región de Vaca Muerta con la apertura de dos nuevas sucursales en Neuquén y Río Negro. La primera de estas aperturas se llevará a cabo este jueves 21 de noviembre en San Patricio del Chañar, Neuquén, y la segunda el viernes 22 en Fernández Oro, Río Negro. Con estas inauguraciones, la cadena de supermercados refuerza su compromiso con el desarrollo económico y social de una de las zonas más dinámicas de Argentina.

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Graduación de conductoras de Scania destaca la participación de mujeres de Neuquén

Scania Argentina celebró la graduación de la sexta edición de su programa de capacitación "Conductoras", un proyecto que busca integrar a más mujeres en el sector del transporte de carga, históricamente dominado por hombres. En una emotiva ceremonia llevada a cabo en Buenos Aires, doce mujeres provenientes de diversas provincias argentinas recibieron sus diplomas tras completar el exigente curso de formación.

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